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公司管理新十條

日期(2013/10/3)|瀏覽()|來源()

1、公司以“忠誠進(jìn)取，責(zé)任友善”為宗旨，堅(jiān)持“以人為本，和諧環(huán)境”的理念。

2、自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，做到不遲到、不早退、不曠工、有事事先請(qǐng)假，自覺維護(hù)正常的工作秩序。

3、自覺營造和維護(hù)公司和諧的環(huán)境，塑造自己的良好形象；團(tuán)結(jié)緊張，嚴(yán)肅活潑。

4、誠信為人，用心做事，追求卓越；品德為本，能力為基，發(fā)展為重。

5、積極開展自我批評(píng)和自我表揚(yáng)，勇于面對(duì)困難和挑戰(zhàn)；時(shí)時(shí)強(qiáng)化危機(jī)感，處處強(qiáng)化責(zé)任心，事事強(qiáng)化執(zhí)行力。

6、“三學(xué)二創(chuàng)一開拓”：學(xué)技術(shù)、學(xué)文化、學(xué)管理；創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益、創(chuàng)一流服務(wù)；開拓創(chuàng)新，立足市場(chǎng)求發(fā)展。

7、統(tǒng)一思想，統(tǒng)一目標(biāo)，統(tǒng)一行動(dòng)；同心同力，共創(chuàng)共享。（共同擔(dān)當(dāng)公司的發(fā)展使命，創(chuàng)造卓越績(jī)效，共享物質(zhì)的豐收，共享精神的快樂。）

8、堅(jiān)持雕琢人材，發(fā)展人才，成就人財(cái)。創(chuàng)造公司價(jià)值，提升個(gè)人價(jià)值。

9、開展富有時(shí)代特征和體現(xiàn)企業(yè)文化活動(dòng)，增強(qiáng)隊(duì)伍凝聚力、豐富并促進(jìn)企業(yè)文化發(fā)展。

10、以全心全意的求精務(wù)實(shí)，盡心盡責(zé)的拼搏奉獻(xiàn)，履行讓“員工滿意、客戶滿意、社會(huì)滿意”的企業(yè)使命。